Sammen med Connect HRM går Tidsbanken inn for å levere en komplett løsning for bedrifter som ønsker det beste fra to verdener.
Daniel Moltumyr, lageransvarlig fra Myklebust Verft, forteller hvordan de har arbeidet med å øke kvaliteten og presisjonen på time- og vareforbruket sitt. Samarbeidet mellom Tidsbanken og Lexit Group åpner dørene for en sømløs flyt fra timer er registrert og materiell er tatt ut av operatører, til attestering og godkjenning er gjennomført av ledere.
Tidsbanken og Lexit Group går sammen for å digitalisere og effektivisere norsk verftsindustri. Sammen gir vi verftskunder full kontroll på timer, utstyr, forbruk og ansatte.
NorEngros K.J. Brusdal er et lokalt eid selskap tilknyttet en landsdekkende kjede av grossister. Med over 90 ansatte ble det mye manuelt arbeid for avdelingslederne deres i henhold til både lønn, fravær og arbeidstid.
Arbeidstid og overtid er viktige punkt i arbeidsmiljøloven. Selv om lovverket på dette er tydelig, er det mange som fortsatt syns det er utfordrende å følge lovverket. Flere kjenner på usikkerhet rundt om det de gjør er riktig i henhold til dette. Da er det greit med verktøy som gjør hele jobben for deg. Overtidsanalysen gir tall og varsler med utgangspunkt i reglene i arbeidsmiljøloven kapittel 10. Alt skjer helt automatisk, og er tilgjengelig for alle som har Tidsbanken.
Er du usikker på om du skal kjøpe et timeregistreringssystem? Eller er du i tvil om hvilket system du bør velge? Vi laget 5 punkter du er nødt til å tenke over før du bestemmer deg. Det er flere som tilbyr digitale timelister og stemplingsur, men det er flere ting du må vurdere før du kjøper et sånt system slik at du kan ta det riktige valget.
Automatisk beregning av lønn og digitale sjekklister har effektivisert arbeidshverdagen til Frank Lilleli (49) og de ansatte på Best-stasjonen Bjugn Servicesenter AS. Det utgjør virkelig en forskjell på bunnlinjen.
Hallingplast AS benytter seg av Tidsbanken sin digitale gjestebok, noe som gir dem full oversikt over alle gjester og ansatte på anlegget sitt. I tillegg til en fullstendig evakueringsliste, har de med Tidsbanken også et moderne timeregistreringssystem som hjelper dem med å forenkle sine prosesser rundt lønn.
I lang tid har norske bedrifter sverget til Excel for planleggingen av sine ansatte. Om man skulle begynne å lage vaktplaner i Tidsbanken i stedet, hva ville vært forskjellen?
